Lønns- og arbeidsvilkår

Frontfag og lønnsoppgjørene i Norge + –

Annethvert år forhandles både lønn og avtaler, årene imellom er det kun lønnen som er oppe til forhandling. I år forhandler vi bare lønn, og da har vi et såkalt mellomoppgjør.

Uansett forhandler vi innenfor det som kalles frontfagsmodellen, en modell som er unik for oss her i Norge. Denne måten å tenke helhetlig lønnsvekst og lønnsutvikling på ble etablert allerede på 70-tallet, basert på den såkalte Aukrust-modellen. Det er da ikke tegner og forfatter Kjell Aukrust den er oppkalt etter, men broren til Kjell; Odd Aukrust. Målet med modellen er et konkurransedyktig næringsliv og lav inflasjon. Et av de mest sentrale elementene i denne teorien er skillet mellom konkurranseutsatte næringer og skjermede næringer..

Les hele saken

Ansettelser i Staten + –

Ansettelser i statlige virksomheter følger det såkalte kvalifikasjonsprinsippet. «Den best kvalifiserte søkeren skal ansettes.» Dette følger av § 3 i lov om statens ansatte.

Les artikkel

Ansettelser i offentlig sektor, veiledningshefte + –

Sivilombudet mottar årlig mange klager på ansettelser i offentlig sektor.

Ombudet har samlet de viktigste trinnene i ansettelsesprosessen i et veiledningshefte. Det grunnleggende prinsippet i stat og kommune er kvalifikasjonsprinsippet, hvilket innebærer at søkeren som er best kvalifisert for stillingen, skal få tilbud om den.

Last ned veiledningshefte fra Sivilombudet

Ansettelser fra A til Å – grunnleggende regler

Oppsigelser for statsansatte + –

Hva skal til for at arbeidsgiver kan gå til oppsigelse? Oppsigelse kan være begrunnet av forhold ved virksomheten eller på grunn av forhold ved den statsansatte.

Les artikkel

Arbeidsmiljølovens § 14-3 – fortrinnsrett for deltidsansatte + –

Arbeidsmiljøloven har flere bestemmelser som regulerer spørsmål om fortrinnsrett. En av disse er arbeidsmiljølovens § 14-3, som regulerer fortrinnsrett for deltidsansatte til utvidet stilling.

Les artikkel

Innkalt til drøftingsmøte jf. arbeidsmiljøloven § 15-1? + –

Dersom du får innkalling til drøftelsesmøte jf aml § 15-1, må du ta situasjonen på største alvor. Er du kalt inn til møte med arbeidsgiver etter denne paragrafen, er det stor fare for at du er i ferd med å miste hele eller deler av jobben.

Les artikkel

Permittering og dagpenger, informasjon til arbeidstakere + –

Er du permittert som følge av koronaviruset, kan du ha rett til dagpenger på lik linje med andre permitterte.

Les artikkel

Forskjellen på frilansere og selvstendig næringsdrivende i folketrygdrettslig forstand + –

Flere av våre medlemmer har behov for å få veiledning og rådgivning fra NAV. Dette kan være fordi man har opplevd avlysninger, har blitt permittert, har spørsmål rundt omsorgspermisjon eller lignende. En ting som er viktig å vite i kontakt med NAV er at man i folketrygdloven skiller mellom begrepene «frilanser» og «selvstendig næringsdrivende».

Les artikkel

Bruk av andres musikk . hvilke regler gjelder? + –

Hvordan er egentlig reglene når det kommer til bruk av andres musikk? Hva gjelder på en konsert, eller under en innspilling? Er det lov å gjøre endringer i andres låter? Hva gjelder når du bruker deler av en annens verk i din egen låt?

Creo hjelper deg med noen oppklaringer

Selvstendig næringsdrivende og dagpenger + –

Selvstendig næringsdrivende kan ha krav på dagpenger så lenge de har hatt et ansettelsesforhold de siste 36 månedene, og kan dokumentere at det ikke er reell drift i sitt selskap.

Les artikkel

Dine trygderettigheter - videoforedrag + –

Hva skjer hvis du blir syk? Eller får trillinger? Kanskje mister jobben?

I dette videoforedraget gir Espen Eldøy en innføring i sykepenger, foreldrepenger og dagpenger, med særlig fokus på selvstendig næringsdrivende og frilansere.

Se video

Koronavirus og avlysninger + –

Creo får mange henvendelser fra medlemmer angående rettigheter i forbindelse med oppdragsforhold (for eksempel konserter) som blir avlyst grunnet frykt for spredning av Koronaviruset. Kan arrangør påberope seg force majeure slik at de ikke trenger å betale honorar?

Les Creos vurdering av saken

Inngåelse av nye kontrakter i en koronaverden + –

Det er nå allment kjent at koronaviruset med all sannsynlighet vil utgjøre en risiko for avlysninger av kulturelle arrangementer i lang tid fremover. Det er derfor viktig at avlysningsrisikoen tas med i beregningen ved inngåelse av nye kontrakter.

Les artikkel

Når oppdragsgiveren skylder deg penger + –

Avtale, faktura, purring, inkassovarsel og utleggsbegjæring..

Les mer om saksgangen i pengekravsaker

Arbeidstid og arbeidsplan for kirkemusikere + –

Arbeidstid og arbeidsfri – definisjoner

Arbeidsmiljølovens (Aml.) definisjon av

Arbeidstid: Den tid arbeidstakeren står til disposisjon for arbeidsgiveren.
Arbeidsfri: Den tid arbeidstakeren ikke står til disposisjon for arbeidsgiveren (Aml. § 10-1 (1 og 2)). Dette er særlig viktig å merke seg dersom man har deltidsstilling i kirken og annet arbeid i tillegg.

Daglig og ukentlig arbeidstid

Aml. § 10-8 bestemmer at